传统家具企业更应重视知识管理 2013年11月16日 从某个角度来说,企业招聘人才,其实是在寻找知识,而人才只不过是知识的一个载体。记住你找的是知识,而不是人才,这会让老板的情绪变得淡定和理智。比如我们常说的用人要用人的长处,尽量别看短处,可现实中每个老板都希望手下德才兼备能文能武,既能加班不图回报,又能拍马溜须善解人意。 阅读全文 »